De Gemba Walk wordt voornamelijk toegepast in grotere bedrijven en houdt in dat je gaat kijken waar het werk wordt uitgevoerd. Observeer de werkzaamheden, praat met de mensen en ontdek samen waar er verbeterd kan worden. De drie stappen zijn als volgt:

 

  1. Ga de werkvloer op en bekijk hoe het team te werk gaat.
  2. Praat met het team en vraag naar de problemen die ze ervaren.
  3. Waardeer de mening en expertise van de mensen.

 

Jouw partner in change

Change Department biedt oplossingen waarmee jij het potentieel in jouw organisatie vergroot. Waarmee je beweging creëert, resultaten haalt in een ongekende snelheid. Change Department helpt je het beste in change management en leiderschap naar boven te halen met verschillende trainings en adviesdiensten. De diensten van Change Department omvatten Change Academy, OKR Training en coaching en organisatieadvies.