Leiderschaps-programma bij Amsterdamse ICT dienstverlener

In de case study ‘Constant IT – leiderschapsprogramma’ lees je hoe we samen met het managementteam werkten aan leiderschap dat meegroeit met de organisatie.
De ambitie? Meer richting, betere samenwerking en een sterkere klantfocus. Met een maatwerkprogramma zorgden we voor verdieping, eigenaarschap en praktische handvatten voor leiderschap in de dagelijkse praktijk.
Opdracht leiderschapsprogramma
Change Department is gevraagd een leiderschapsprogramma te ontwerpen voor het managementteam van een Amsterdamse IT-dienstverlener en dit samen met hen over een periode van 2 jaar tot een succes te maken. De opdrachtgever ziet volop groeikansen en wil graag goed beslagen ten ijs komen met het managementteam.
Aanpak leiderschapsprogramma
Wij hebben een op maat gemaakt programma opgesteld, met daarin een mix van coaching, training en advies. Door een korte verkenning vooraf, is een scherp beeld verkregen van de startsituatie en de belangrijkste onderwerpen en resultaatgebieden. Met het managementteam is uitgebreid ingezoomd op ieders bijdrage aan het team, zijn de toekomstplannen van de organisatie aangescherpt en vertaald naar kortetermijn-doelen en -acties. Ook besteden we aandacht aan het coachen van high performing teams en hoe je doelgericht veranderingen doorvoert in je organisatie (en iedereen succesvol meekrijgt). Ook staan we uitgebreid stil bij vraagstukken rondom klantenbinding en hoe je continu verbeteringen doorvoert en borgt in je cultuur.
Resultaat
Het leiderschapsprogramma heeft gediend als basis voor het slagvaardiger inrichten van de organisatie. Het managementteam heeft zichzelf bewezen en praktische middelen tot hun beschikking gekregen om zichzelf en de organisatie te laten groeien.
“Met energie en toewijding zorgt Lodewijk dat wij ons tijdens elke sessie losmaken van de dagelijkse hectiek en focussen op de ontwikkeling van Constant IT. Lodewijk weet uitstekend de balans te vinden tussen het formele programma en de actuele uitdagingen waarmee wij als team graag worden geholpen.”
Mark Philips, Algemeen Directeur Constant IT

Meer weten?
Benieuwd wat een leiderschapsprogramma in jouw organisatie kan opleveren? Plan een vrijblijvende kennismaking. Ik geef diverse maatwerk trainingen en workshops waarin deze onderwerpen aan bod komen.
Wellicht vind je dit ook interessant
-
De 10 beste boeken over OKR om jouw doelen echt te bereiken
Ben je op zoek naar de beste OKR boeken om je organisatie vooruit te helpen? Dan zit je hier goed….
-
Podcast over OKR’s voor Product Owners
Heb je ooit het gevoel gehad dat je team alle kanten op gaat? Dat het lastig is om écht te…
-
Weerstand bij verandering – zo kan je er mee omgaan
Het misverstand: “Verandering veroorzaakt altijd stress en weerstand” Misschien heb je het zelf wel eens gedacht of horen zeggen: “Verandering brengt alleen maar gedoe en stress met zich mee. Mensen raken erdoor van slag en het haalt de focus weg van ons dagelijkse werk.” Dit gevoel is herkenbaar en vaak goed bedoeld, omdat je wilt…