Ook jouw organisatie heeft het vermogen om je strategie succesvol uit te voeren

Met organisatieadvies dragen we bij aan het oplossen van problemen of vraagstukken  binnen een organisatie of het management. Gaat jouw organisatie door een verandering heen en wil je een goed uitgevoerde strategie en daadwerkelijk gerealiseerde benefits? Ben je klaar voor een nieuwe way of working, bijvoorbeeld omdat je organisatie meer agile moet worden en de samenwerking beter kan? Met de ondersteuning van een onafhankelijke derde bereik je sneller het volgende niveau.

Als eindverantwoordelijke is je agenda namelijk al  snel vol met het runnen van de dagelijkse business. Je loopt vast in eigen structuren, ritmes en focuspunten. Je kent je organisatie en ieders kwaliteiten. Hierdoor zie je verbeterpunten niet of minder snel, terwijl ze er wel zijn.

4 stappen in ons organisatieadvies

Om tot een gedegen organisatieadvies te komen, volgen we als jouw business partner deze 4 stappen:

• We analyseren je huidige situatie en traceren problemen;
• We maken een redesign of we adviseren o.b.v. de huidige werkwijze;
• We bieden hulp bij het opstellen van een toekomstsituatie;
• We stellen een implementatieplan of transformation roadmap op.

Met deze werkwijze maken we jouw organisatie in vier stappen toekomstbestendig!

Waarmee gaan we aan de slag?

Om die concrete uitvoering van de strategie – en daarmee het aanpakken van de knel- en verbeterpunten – te realiseren, werken we met een aantal vragen. Denk hierbij aan:

• Welk doel verbindt jouw organisatie en medewerkers?
• Hoe vertaal je jouw strategie naar een passende uitvoering?
• Hoe verbeter je jouw resultaten, organisatie en teams?

In een gezamenlijk traject zoeken we antwoorden op dergelijke vragen en vergroten we de executiekracht van jouw organisatie.

Objectief en onafhankelijk

Wij laten ons niet sturen door vastgeroeste, traditionele structuren en kijken naar resultaten, mensen en de markt. Misschien moet je het over een andere boeg gooien. Misschien zorgt één kleine aanpassing voor een wervelwind aan succes. Wij sporen je probleem op, brengen het in kaart en vinden samen een oplossing.

Laat je adviseren door een onafhankelijke consultant en voel die frisse wind door je organisatie. Change Department helpt jou de stap te maken van waar je nu staat naar waar je wilt zijn.

Vraag een vrijblijvend gesprek aan!